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做好科学研究 提升创新能力——我校召开新入职博士教师座谈会

发布日期:2024-07-11  来源:   点击量:

为进一步增进各学科新入职博士间交流,对多学科交叉和合作进行铺垫,提升学术科研能力和水平,营造浓厚的校园科研氛围。7月10日上午,我校召开2024年新入职博士教师座谈会,校党委常委、副校长冉进财参加座谈会并讲话。学校近三年入职的三十余名博士以及科研处全体工作人员参会。

会上,冉进财副校长领学了《习近平:在全国科技大会、国家科学技术奖励大会、两院院士大会上的讲话》,他结合自身丰富的科研管理经验,对讲话谈了自己的学习体会并给年轻博士提了几点希望。

交流环节,博士教师代表畅所欲言,对学校给予高层次人才的关怀、支持表示感谢,并结合自身实际,就助推专业成长、完善科研环境、拓展学科平台、加强师资队伍建设等方面发表了自己的意见和建议。

听取大家发言后,冉进财副校长逐一与在场的博士教师进行亲切交流,并提出专业建议。冉进财副校长对各位博士教师的责任意识、担当精神和干事热情给予充分肯定,并表示,博士教师是学校的宝贵财富,是教学科研工作的主力军、突击队。他对博士教师提出三点希望:一是心有所信,方能走远。人才是学校发展最关键的因素,希望博士教师进一步明确肩负的责任,敢于担当,通过科研促进学科建设,提升个人获得感;二是精进专业,做科研攻坚的骨干。要结合学校的学科布局和自身的专业方向,发挥科研能力突出的特点和优势,组建高水平团队,对标国家重大战略需求,绵绵用力、久久为功,产出更多高质量的学术成果;三是坚守科研诚信根本点,不断提升学术素养。严格遵守学术道德,不触碰学术道德底线,不逾越学术道德红线,主动营造风清气正的学术生态。同时要求,科研处作为职能部门要做好服务,切实做到服务教师自身发展、服务学校学科发展、服务区域科技需求;要加强对青年博士人才的引导和培育,为青年博士全身心投身科研事业解决后顾之忧。(通讯员:科研处兰鸽供稿)